我正在尝试使用仪表板设计器构建一个简单的 SharePoint 记分卡。基础列表是 OOB 任务列表,测量维度是 %-complete。
每个任务显然都有1-100%。作为测试 KPI,所有“分配给”人员的目标是达到 100%。理想情况下,将来每个人都有自己的 KPI 和可以调整的记分卡,会有一个团队汇总记分卡,所有这些都将汇总到仪表板中。
但是,我很挣扎,因为当我创建 KPI 时,“实际”值似乎乘以一些奇怪的因素。
有谁知道为什么实际值显示如此之大?我尝试了除默认值之外的其他计算,并且值并没有真正改变。